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Module 2 « Management des compétences » (2 x 1 jour) : Développer un management des compétences pour faire progresser l’autonomie des collaborateurs tout en les responsabilisant davantage afin d’améliorer la qualité et la performance du travail en équipe
Module 2 « Management des compétences » - JOUR 1 : Développer un management des compétences pour faire progresser l’autonomie des collaborateurs tout en les responsabilisant davantage afin d’améliorer la qualité et la performance du travail en équipe
Module 2 « Management des compétences » - JOUR 2 : Développer un management des compétences pour faire progresser l’autonomie des collaborateurs tout en les responsabilisant davantage afin d’améliorer la qualité et la performance du travail en équipe
Connaître les bases du sujet "confort d'été" (les conditions du confort humain, les notions de physique liées au confort d'été, les différentes stratégies de confort estivales ...) Connaître les liens entre confort d'été et d'hiver (économie d'énergie). Connaître les principes adaptés à un construction ou rénovation confortable en été Appréhender, à partir des annexes et ressources complémentaires, comment devenir autonome pour assurer un projet confortable en été et en hiver
Appliquer les techniques de construction en béton de chanvre pour réaliser des projets durables et innovants en respectant les règles professionnelles et les caractéristiques spécifiques du matériau.
Retrouver du plaisir à exercer son métier dans un contexte changeant et incertain
A l'issue de cette formation, les stagiaires seront capables de : 1. Élaborer des stratégies de rénovation énergétique performante basées sur les volets techniques, financiers et humains ; 2. Se positionner, parmi l'audit énergétique et les autres dispositifs, dans le contexte de la rénovation énergétique en copropriété ; 3. Promouvoir, auprès des copropriétaires, la rénovation énergétique performante en s'appuyant sur l'audit énergétique ; 4.
64A rue Sully21000DijonFrance
34 ou 38 heures selon le parcours
A l'issue de cette formation, les stagiaires seront capables de : Dresser l'état initial d'un bâtiment Connaître les solutions techniques performantes Identifier et maîtriser les désordres liés à une rénovation Connaître et choisir les outils adéquats Elaborer un programme de rénovation Savoir orienter et conseiller le maître d’ouvrage Promouvoir le projet à travers une offre globale et son accompagnement auprès de la maîtrise d’ouvrage
50 Rue Paul Vinot70400HéricourtFrance
35 h dont 21h en présentiel et 14h en distanciel, réparties sur 2 mois.
